Режим работы
День недели | Часы работы |
Понедельник-четверг | с 08:30 до 17:30 обеденный перерыв с 13:00 до 13:45 |
Пятница | с 08:30 до 16:15 обеденный перерыв с 13:00 до 13:45 |
Суббота, воскресенье | выходной |
| Ущерб, причиненный ДТП, взыскан частично | версия для печати |
Чухломский районный суд Костромской области рассмотрел гражданское дело по иску индивидуального предпринимателя Р. к гражданину Б. о возмещении ущерба, возникшего в результате дорожно-транспортного происшествия в размере 2 370 478 рублей 89 копеек и взыскании судебных расходов по уплате государственной пошлины в размере 38 705 рублей 00 копеек.
Свои требования истец мотивировал тем, что в октябре 2025 года ответчик Б., управляя автомашиной в составе с полуприцепом, совершил выезд на встречную полосу с последующим столкновением с автомашиной «Киа-Рио». Как установлено расследованием, дорожно-транспортное происшествие произошло по вине ответчика Б., управлявшего автомобилем, принадлежащим истцу. В результате дорожно-транспортного происшествия принадлежащий истцу автомобиль был поврежден. Согласно экспертным заключениям общая сумма восстановительного ремонта автомобиля и полуприцепа составляет 2 370 478 рублей 89 копеек. В судебном заседании истец Р. пояснил, что ответчик являлся его работником. 13 октября 2025 года ему стало известно, что его машина под управлением ответчика Б. попала в аварию. С ответчиком они договорились, что тот сам отремонтирует машину. Однако ответчик с работы уволился, машину не отремонтировал. Пояснил, что был издан приказ о проведении проверки по дорожно-транспортному происшествию, но ответчик объяснения дать отказался, на звонки не отвечал. Ему была направлена претензия с просьбой выплатить ущерб, но он на неё не отреагировал.
Представитель истца в судебном заседании поддержал заявленные исковые требования в полном объеме, дополнительно пояснил, что проверка по факту ДТП работодателем проводилась: приказ издавался, в приказе указано, что необходимо взять объяснение с работника. Так как ответчик не дал объяснение, составлен акт об отказе дать объяснение, акт подписан работниками. Вина ответчика Б. в совершении административного правонарушения доказана вступившим в законную силу постановлением по делу об административном правонарушении.
Ответчик Б. в судебном заседании исковые требования не признал, пояснил, что он работал водителем у индивидуального предпринимателя Р. 13 октября 2025 года в результате заноса автомашины, которой он управлял, произошло дорожно-транспортное происшествие. Поскольку в Костроме ремонтировать машину дорого, работодатель предложил ему своими силами отремонтировать машину. Он начал разбирать машину, потом ушел на больничный на две недели, после чего написал заявление на увольнение. Никакого приказа о проведении проверки он не получал, нигде не расписывался, объяснение по факту ДТП ему никто не предлагал написать. О существовании приказа о проверке узнал только в судебном заседании. Виновным себя в аварии не считает, было скользко. Полагает, что стоимость ремонта транспортного средства истцом завышена.
Проверив материалы дела, оценив собранные по делу доказательства в совокупности, суд указал, что представленные истцом доказательства наличия вины ответчика в произошедшем дорожно-транспортном происшествии не освобождают истца от обязанности, предусмотренной статьей 247 Трудового кодекса Российской Федерации, то есть проведения проверки в отношении работника Б. с обязательным истребованием от него письменного объяснения для установления размера причиненного ущерба, причин его возникновения и вины работника в причинении ущерба.
Несоблюдение порядка привлечения ответчика к материальной ответственности, поскольку от ответчика Б. объяснения в письменном виде работодателем не истребованы, свидетельствует о нарушении процедуры привлечения его к ответственности. Учитывая, что работодатель ответчика для целей определения размера причиненного ущерба транспортному средству и причин его возникновения проверку, включая служебное расследование, не проводил, письменных объяснений от ответчика не затребовал, суд указал, что основания для взыскания с работника материального ущерба в полном размере отсутствуют.
Руководствуясь статьей 241 Трудового кодекса Российской Федерации, согласно которой за причиненный ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка, суд частично удовлетворил исковые требования истца и взыскал с работника в пользу работодателя в возмещение ущерба сумму месячной заработной платы в размере 22 500 рублей и расходы по уплате государственной пошлины в сумме 394 рубля.
Решение не вступило в законную силу.
|
|
Режим работы
День недели | Часы работы |
Понедельник-четверг | с 08:30 до 17:30 обеденный перерыв с 13:00 до 13:45 |
Пятница | с 08:30 до 16:15 обеденный перерыв с 13:00 до 13:45 |
Суббота, воскресенье | выходной |